参加工作后，很多人会选择考职业资格证书，来提高自身的竞争能力。证书是一个人综合实力的证明，也是找到更好工作的敲门砖。但事实是，努力很久之后获得的证书，成了“烂大街”，对职场晋升起不到很好的作用。
所以考证一定要擦亮眼睛，学会甄别，考取真正有“含金量”的证书才是王道。而PMP证书就是市场上非常受欢迎且实用的证书。
别不信，对于 PMP 证书含金量的高低，最直接的评判标准莫过于求职环境。如果你随手搜索几条互联网、建筑、项目经理、产品经理等相关岗位的招聘，就会发现描述中很多将“ PMP 认证“作为招聘条件之一。不仅如此，在建筑、金融、医药行业，部分企业也会优先聘用 PMP 证书持有者。
人才为王 这是个尊重专业的时代
为什么这么多企业都优先录用PMP证书持有者呢?
国内企业优先录用PMP证书持有者，一方面原因是，通过PMP考试的都具备项目经验，招进来的人员来之能战，可以转化为即战力。
这是个尊重专业的时代，钱财、物力再如何雄厚，也敌不过拥有优秀人才，更能让企业成功。中国越来越多的以项目为核心的企业参与国际国内的市场竞争，都要把提高项目的效益，提高对市场和客户的响应速度，提高客户满意度，作为企业提高竞争力的目标，而要达到这个目标，则必须提升项目管理的水平，所以越来越多的企业启动项目人才的培养。
项目管理将提高项目效益、提高工作效率、为企业赢得更大的竞争力。由于在国际范围对PMP认证的认可，拥有PMP证书，也是公司项目管理水平的直接体现，很多国际国内的招投标中，项目专业人员(PMP)持证人数，也作为企业实力的考量标准之一。
因此，想成为永不被企业淘汰的上班族，应先在专业能力中扎好马步，并在工作实务中持续强化，累积他人无法取代的专业技能筹码。一证在手，或许你就远远地把别人甩在身后。
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那么问题来了，PMP考试难吗?总得来说，PMP考试会有一定难度，不过不用担心，选择一家靠谱的培训机构，能够大大提升通过率。
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