1、CISP工作年限的陈述要实事求是，不能虚报、假报，否则会有国测的查实后取消相应资格;

　　2、计算CISP工作年限的时间要连续，不能出现属于放假、停薪留职、调岗、退休等非连续工作状态时期;

　　3、计算工作年限的时间要在申报的评审标准内进行，不得超出标准的计算范围;

　　4、CISP工作年限的计算应当考虑与申请人水平相适应的岗位、职务、薪金等因素，以保障CISP职称评审的公平、公正性。

　　总之，要想申请CISP职称，计算工作年限是非常重要的一环。申请人员需了解相关计算方法并实事求是地计算工作年限，提供充分可信的证明材料，以顺利通过职称评审

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