近几年来,随着“安全、自主、可控”新一代信息技术的广泛应用,对相关人才的需求急剧增加。为促进信息技术创新产业的发展,相关部门专家共同编制了新的信息技术应用创新人才评估考试大纲。作为信创相关人才能力评价的标准,本大纲对相关培训内容和评价方法进行了指导。参加考试并通过考试的人员可获得相应的“信创人才考核证书”。本证书分为初级、中级、高级三个等级,包括信创办公软件应用工程师证书等9个专业领域的证书。
作为中级职称,信创办公软件应用工程师的重要性不言而喻。获得此证书的专业人员将熟悉办公软件政策、工业动态和技术产品特点,掌握基础知识,熟练使用软件。这类人员具有初级应用能力和专业水平,能为办公软件应用提供有效的支持和服务。
对党政机关和大中型企业而言,培养和认证信创办公软件应用工程师尤为重要。参加信创人才培训评价考试,可有效提高对创新工作相关政策的理解和整体认识,为项目规划、管理、招标、实施、验收、运维提供参考和指导,培养和提高单位从事创新工作的相关专业能力。
本次考试不仅是对个人能力的考验,也是企事业单位选拔聘用信息技术人才的重要依据。通过考试的人员将获得职业技术证书或职业能力证书,具有法律效力,得到各级机关、企业事业单位的认可,优先考虑就业、加薪等。
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